גד ויספלדמשרד עורכי דין ונוטריון · מאז 1991v1.23.3 · #184a678
אודותתחומי התמחותלקוחותבלוגיצירת קשרחיוג: 03-6919797וואטסאפ: 054-4550566
חזרה לדף הבית

עבודה ותגמול למנהלים

הסכם עבודה של מנהל בכיר קובע לא רק שכר, אלא גם מה קורה ביום שהדרכים נפרדות. המשרד מלווה מנהלים וחברות משני הצדדים.

  • הסכמי העסקה אישיים לבכירים
  • בונוסים, תגמול הוני ואופציות
  • סיום העסקה, אי־תחרות וסודיות

שאלות נפוצות

האם תניית אי־תחרות אכיפה בישראל?

רק במידה מוגבלת. בתי הדין לעבודה אוכפים אותה בעיקר כדי להגן על סוד מסחרי או אינטרס לגיטימי, ולתקופה סבירה.

איך ממוסות אופציות לעובדים?

בדרך כלל לפי סעיף 102 לפקודת מס הכנסה, במסלול שנקבע בתוכנית. כדאי לבדוק את המסלול לפני החתימה.

המידע בעמוד זה כללי בלבד ואינו מהווה ייעוץ משפטי. כל מקרה נבחן לגופו.